公司治理_ag亚娱集团

公司治理

本公司高度重视公司管治，确保公司的管治管道切合国家、羁系机构、集团的相关执法、规则、制度、划定要求。优异的公司治理是体现ag亚娱集团尊重和诚信的专业操守，相互同德同心，这样才华包管集团、投资者、客户、利益相关者、员工的利益，并显示我们重视这种久远关系，预防种种金融犯法。

周全危害治理

本公司深信优异的危害治理是企业乐成的主要因素。在一样平常谋划中，我们高度重视危害治理，并强调危害控制与营业增添及生长之间必需取得平衡。为提高危害控制治理能力，增强整体危害监控，本公司进一步推进周全危害系统建设，确保各项营业运营正当合规，通过实验严酷的危害治理制度，提升危害治理的一致性和有用性，强化危害预警、监测与化解，坚守危害治理底线。

遵法合规治理

本公司一直完善遵法合规制度，强化合规意识，规范责任治理，完善制度建设，增强对各项营业正当合规的治理。按期举行合规培训，一直提高全员合规意识，教育各人怎样律己律人，在遵法大前题下事情。

另外，全体治理层及员工均受《员工手册》规限，各人必需对公司的谋划操守和原则肩负详细责任，违反《员工手册》将招致纪律处分。

避免贪污受贿

本公司一直谨遵集团规章、治理守则及香港防贪条例，榨取一切豪华或频仍的宴会及款待，并规范各员工出差住宿、公务用车、膳食和宴客用度，以务求实事求事，不铺张资源，践行勤俭反腐纠风。并按期开展反贪污受贿培训，团结《ag亚娱集团司理人职业操守十四条》及《员工手册》等内容增强职业品德和诚信文化建设，将诚信焦点价值观落地。

阻止利益冲突

公司全体员工均需按《员工手册》之利益申报机制实时申报既有或潜在的利益冲突，如员工于本公司以外有其他股份、股权或兼职事情，必需申报及作作声明，包管不影响公司及其自身运作。

阻止未经授权下披露信息

凭证《员工手册》，员工须；す旧衩厥，榨取披露未经授权的信息，并确保公司信息仅用于公司营业规模。